ルート営業（関東支社） - ユタカ電業株式会社

仕事内容

○既存の取引先へのルート営業
＊営業マニュアルにそって取引先へ訪問していただきます。
＊ノルマはありません。
＊充実した研修制度で指導します。
＊お子さまの学校行事等考慮、事前に申請必須です。
＊社用車使用（ＡＴ）
＊支度金制度あり（特記事項参照）
【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：245,000～307,125円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：169,148～223,466円
定期的に支払われる手当 (b)：
・地域：25,000円
・現場：20,000円
固定残業代 (c)：30,852～38,659円
固定残業代に関する特記事項：２０時間の固定残業代として支給し、２０時間を超える場合は時間外手当を別途支給します。
その他の手当等付記事項(d)：＊資格手当　＊ライフサポート手当　配偶者１５０００円　　　　　　　　　　　　　子　　２５００円／人　　＊住宅手当　３６０００円　※ライフサポート手当・住宅手当は、税務上の扶養者が　いる場合のみ

昇給制度

あり
昇給率3%～5%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　15,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計3ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１年単位）

就業時間

(1)8時30分～17時50分

休憩時間

70分

時間外労働

あり　月平均5時間　
36協定における特別条項：あり(期限の逼迫で通常業務量を超える業務発生の場合、労働者に通知し１ヶ月６０時間、１年６１２時間まで延長可能。年６回を限度。)

休日・休暇

休日

日祝他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

＊社内カレンダーによる（２ケ月に１回程度土曜日出勤あり）　＊年末年始・お盆

年間休日数

110日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続1年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢６０歳のため

必要なPCスキル

エクセル・ワード程度

募集理由

増員

就業場所

東京都千代田区内神田３丁目２－２　ユタカ電業株式会社　関東支社
中央線神田駅

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋外に喫煙所あり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：６ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

※パソコンの基礎知識があればなおよい。　　＊入社後５日の有給休暇付与　　＊半年～１年間は必要に応じて先輩社員の補佐的業務を行ってもらいます。　　＊支度金として入社後１回目の給料にて５０，０００円支給　　＊応募書類は採用選考検討や面接日時等の連絡のみに使用します。

情報提供

下関公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:35020-10974341