金属加工作業員(トライアル併用) - 株式会社 平本製作所

掲載期間:2024-10-17 ~ 2024-12-31

求人詳細

仕事内容

・マイクやスピーカーなどの音響機器やアミューズメント機器の部
品を製作する金属切削加工です。
・NC旋盤、CNC自動盤、マシニングセンター、ペンチレース、ボール盤等を使用した
作業となります。
・加工する金属は真鍮・アルミ・SUS・鉄で、樹脂もあります。
・爪楊枝の先くらいの大きさから手の平サイズの大きさの部品です
・立ち仕事がメインです。
「変更範囲:変更なし」

雇用形態

正社員

給与

賞与あり 交通費支給

賃金形態: 日給 9,304~13,791円
支給額(月額) (a + b + c):205,314~299,990円
[支給額の内訳]
基本給 (a):196,314~290,990円
定期的に支払われる手当 (b):
・住宅(固定):5,500円
・食事(固定):3,500円
固定残業代 (c):なし
その他の手当等付記事項(d):*月額=日給×21.1日

昇給制度

あり
昇給率 1月あたり 0.3%~2%(前年度実績)

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 15,000円

賞与

あり 年2回  賞与月数 計3ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

残業ほぼなし

就業時間

(1)8時30分~17時30分

休憩時間

60分

時間外労働

あり 月平均5時間 
36協定における特別条項:なし

休日・休暇

週休2日制 完全週休2日制

休日

日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

祝日の無い週の土曜日休み。年末年始休暇。夏期休暇。

年間休日数

111日

待遇・福利厚生

社会保険完備 復職制度

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり (上限70歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

学歴不問 無資格可

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
(40歳以下)
年齢制限の理由:長期勤続によるキャリア形成を図る為

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

転勤なし

東京都八王子市叶谷町1000-1
JR八王子駅から車30分
JR八王子駅からバス 大楽寺バス停より徒歩5分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:異なる(3ヶ月:日給9,304円)

備考

*トライアル期間:3ヶ月(日給9,304円)

情報提供

八王子公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13140-15139841

※この求人はハローワークからの直接応募となりますが、お気軽にお問合せください
簡単1分この求人情報について問合せる(無料) その疑問ベアーズナビ転職があなたの代わりに調べます。

企業情報

名称

株式会社平本製作所

他の求人を見る

業種

製造業

事業内容

音響部品(マイクロフォン、スピーカー)等の 金属切削加工。  NC旋盤、旋盤、小型フライス、ボール盤等使用

会社の特徴

当社は創業以来、音響部品業界にたずさわり、多種少量生産に 早くから対応10社程の得意先と長い協力関係を築いている。

所在地

東京都八王子市叶谷町1000番地の1

条件に近い求人情報

企業名非公開(製造業)

機械オペレーター正社員

賞与あり 週休2日制 車通勤可 転勤なし
仕事内容

仕事内容

・工場内に於いて旋盤及びNC機械のオペレーターとしての仕事です。 ・又は製造業の品質管理に興味のある方

給与

給与

月額 235,000~535,000円 賞与:あり 年2回  賞与月数 計5ヶ月分(前年度実績)

休日

休日

休日:日祝他 週休二日制:その他 年間休日数:106日

就業場所

就業場所

東京都八王子市

この求人の詳細へ

あなた専任のキャリアアドバイザーが全力サポートします!

SERVICE

安心の転職サポート

安心の転職サポート
ベアーズナビ転職のご紹介

ベアーズナビ転職のご紹介

私たちはあなたと紹介企業の間に入りあなたの魅力を最大限引き出します

サービス紹介・ご利用の流れ

サービス紹介・ご利用の流れ

あなた専任のキャリアアドバイザーが求人紹介から入社までサポートします

ご利用者の声

ご利用者の声

過去に転職支援サービスをご利用いただいたお客様の声をご紹介します

よくあるご質問

よくあるご質問

お問い合わせなどでよくいただくご質問の一部をご紹介します

このページの先頭へ戻る
中途採用をご検討中の企業・ご担当者様へ