ハードウェアエンジニア - 株式会社ＰＴＣＪａｐａｎ

仕事内容

ハードウェア開発要員を募集しております。
ハード開発のご経験者はもちろん、未経験でもまずはハードの評価・トラブル対応にまずは携わり、後にハードウェア開発要員として育成する方向へシフトしていく想定です。
ソフトウェア開発が盛んな時代ですが、そのソフトを動かすための基盤となる重要なお仕事です。
ハードウェア開発を担える人物として育ってほしいと思っています。
※最初は評価（テスト）、設計図登録関連、ドキュメント整備などがメイン作業になります。
変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 年棒制 2,880,000～6,600,000円
支給額(月額) (a + b + c)：240,000～550,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：220,000～300,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・技能：20,000～250,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：＊前職給与保証　＊月額＝年俸÷１２ヶ月で計算　（賞与は年俸とは別に支給）

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 10,000円～50,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年1回 　賞与金額 50,000円～400,000円(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)9時00分～18時00分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：あり(突発的な仕様変更、トラブル：　６時間／日、６０時間／月、６３０時間／年)

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

年間休日数

123日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・その他(休業補償)

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

あり

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可　ハードへの興味関心をお持ちの方

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年６０歳のため

必要なPCスキル

Ｏｆｆｉｃｅソフトの基本的な操作

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

東京都豊島区東池袋１－４３ー１０　パレステュディオ池袋駅前１５１１
ＪＲ山手線他各線池袋駅から徒歩8分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３か月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

前職給与保証を前提に、より良い働き方をご提供できればと考えておりますのでお気軽にお問合せください。　ハード開発というと少し地味な印象を持たれる方もいらっしゃるかもしれませんが、ハードウェアエンジニアが手掛けた仕様書・設計データで、その後の製造工程や製品の機能性が大きく左右されるため、エンジニア系の職業のなかでも、特に責任重大な仕事と言えると思います。あらゆるソフトもハードがないと成り立ちません。　ハード開発とはいえ、機能実装のためには仕様を決めて、設計、プログラミング、実装とソフト開発でも通じる工程がありますのでとても学びは多いと思います。　自身のキャリア形成のお手伝いができればと思いますので、ご興味ございましたらぜご応募いただけますと幸いです。　質問等がなければ、事前連絡がなくてもハローワークの紹介状を受けた上で応募可能です。応募書類をＥメールにて送付して下さい。書類到着後５日以内にご連絡いたします。　オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要。

情報提供

池袋公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13090-30900241