造園工（建物の植栽施工・植栽管理業務）／墨田区 - 株式会社　第一ビルメンテナンス

仕事内容

ビルやマンションの植栽施工・植栽管理業務をお任せします。
【具体的には】
◎植物の植え込みなどの施工業務
◎植木の剪定（高木・中木・低木）
◎植え替えなどの定期メンテナンス
◎報告書作成等の簡単な事務作業
◎その他、部門運営に係る業務全般
変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：250,000～310,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：220,000～280,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：30,000円
固定残業代に関する特記事項：経験を考慮した等級によって、みなし残業手当有り。　みなし残業手当は、時間外の有無に関わらず下限基本給の場合１４時間分を、上限基本給の場合１３時間分を支給。みなし残業手当超過分は別途全額支給。
その他の手当等付記事項(d)：リフレッシュ手当（誕生日祝い）　家族手当（お子様一人につき、毎月５０００円を支給）　※試用期間終了後に適用

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～10,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年3回 　賞与月数 計4ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)8時00分～17時00分
上記を基準としたシフト制です。　現場によって就業時間に変動が生じます。

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：あり(繁忙期の場合、年６回を限度として、月６０時間・年４５０時間まで勤務時間を延長できる。)

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

基本的に土日祝休みですが、現場の状況により休日勤務となった場合は代休有り。

年間休日数

123日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続15年以上)

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり (上限70歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（44歳以下）
年齢制限の理由：キャリア形成のため

必要な免許・資格

あり
造園施工管理技士、造園技能士、樹木医の資格保有者優遇
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

東京都墨田区石原１丁目３４－５　当社　事務所
都営大江戸線両国駅から徒歩7分
基本的に朝、事務所に出社後チームで現場へ移動します。　現場は主に一都三県が中心です。

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３か月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

▼閑散期について▼　植物が休眠する為、閑散期である冬場は当社他部門での定期清掃な　どをお願いする予定です。　「別分野の技術も身に付けられる」　「多能工として幅が広がる」と、　前向きに考えていただける方を求めます。　　＊質問等なければ事前連絡不要です。

情報提供

新宿公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13080-22279742