建築設備施工管理（未経験） - 株式会社サンプラント

仕事内容

建築設備施工管理は、工事がスムーズに進むよう、コントロール（管理）するのが仕事です。主に品質管理、工程管理、原価管理、安全管理といった業務があります。
管理業務がメインとなるため、現場で工具を持って工事をすることはありませんが、先輩社員のもと、ヘルメットを被って現場に出て仕事を覚えてもらいます。また、現場事務所ではパソコンを使い、図面・書類作成も行います。
様々な年代の人とコミュニケーションを取りながら工事の調整や打合せ等を行います。
５年位で現場の管理を出来るようになってもらいます。
施工例：東京国際フォーラム、豊洲市場、仙台駅
等
（変更範囲：変更なし）

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：200,300～276,600円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：174,300～233,600円
定期的に支払われる手当 (b)：
・住宅：8,000～25,000円
・職務：10,000円
・食事：8,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：家族手当　役職手当　資格手当　（資格手当は資格３３種類に適用。１種類につき、１，０００～１０，０００円／月）　※特記事項欄【給与補足】を参照してください

昇給制度

あり
昇給率 1月あたり 3.3%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計3.91ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時00分～17時00分
(2)8時30分～17時15分
（１）現場勤務時休憩６０分　（２）社内勤務時休憩６０分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均30時間　
36協定における特別条項：あり(工期切迫と工期変更等の際は、年６回を限度に、１ヶ月７５時間迄、１年７２０時間迄延長可能。)

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔、特別休暇、産育休、介護休、何でも休暇　等

年間休日数

126日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定拠出年金 確定給付年金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（30歳以下）
年齢制限の理由：経験不問・新規学卒者と同等の処遇

募集理由

増員

就業場所

東京都中央区東日本橋１－１－７
都営浅草線東日本橋駅から徒歩5分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：喫煙専用室設置

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

【給与補足】　　管理職には「役職手当」および「管理職手当」を支給　　役職手当　　１５，０００円～　３０，０００円　　管理職手当１００，０００円～１３０，０００円　※年収例４５０万円／施工管理職（入社２年目２５歳）　※年収例６２０万円／施工管理職（入社８年目３３歳）　※年収例８００万円／施工管理職（入社１０年目４５歳）　【その他会社の取組】　・ｉＰｈｏｎｅ等を導入し、作業効率の向上を図っています　・ひとつの現場終了後には長期休暇の取得を推奨しています　【その他】　※有給は３／２１～９／２０入社は１０日　９／２１以降入社は下　　記計算で算出　有給日数＝（残月数×１０日）÷６ヶ月　　その後３月２１日に更に１１日分付与　※現場勤務時のみマイカー可　　＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＃２３区

情報提供

飯田橋公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13010-48615042